唯学网小编提醒：本文是关于南充市顺庆区部分事业单位遴选公务员考试公告的文章，遴选公务员考试是指针对已经在公务员岗位上就职的公务员而言，符合本公告中的相关具体规定和要求的，就可以报名参加遴选公务员考试。这样的公务员考试难度不是很大，但是各个地方的考试以及各个部门岗位之间的考试也不是完全一个标准执行的，希望考生认真备考。

中共南充市顺庆区委组织部

南充市顺庆区人力资源和社会保障局

关于顺庆区部分机关事业单位

公开遴选工作人员的公告

根据工作需要，我区部分机关事业单位拟在全省(市)范围内公开遴选部分工作人员，现将有关事项公告如下：

一、报考范围和条件

(一)报考范围。四川省(南充市)内机关、事业单位(含参公管理事业单位)在职在编正式工作人员。公务员或参公管理人员须已进行登记备案。

(二)报考人员应具备下列资格条件：

1.具有良好的政治、业务素质，品行端正。

2.身份性质符合报考岗位要求。

3.除团区委岗位外，报其它单位岗位的应在机关事业单位工作满2年。

4.除试用期外，年度考核结果为称职(合格)及以上等次。

5.身体健康，具有正常履行遴选岗位职责的身体条件。

6.符合公开遴选岗位要求的其他资格条件。具体见《南充市顺庆区机关事业单位公开遴选工作人员岗位和条件要求一览表》。

7.法律、法规规定的其他条件。

(三)具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：

1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的。

2.受处分期间或者未满影响期限的。

3.尚在试用期的。

4.法律、法规规定的其他情形。

二、报名

(一)报名时间：2013年11月25日上午8时30分 -- 2013年11月29日下午6时。

(二)报名信息表的取得。本次遴选工作采取现场报名的方式进行，报名者请登录南充人才网、南充人事考试网或顺庆区人力资源和社会保障局网查询相关公告下载报名信息表。每人只能报考一个岗位，不得兼报，违者取消考试资格。

(三)报名地点：各遴选单位。

(四)报名时需要提供的资料：报名时携带填写完整的报名信息表、本人近期同版正面免冠2寸彩色照片3张和有效身份证、学历(学位)、岗位要求的其他相关证书原件及复印件、公务员(参公人员)登记表复印件、在编在职证明等相关证件和资料，并缴纳50元笔试费。

(五)资格审查：报名时由遴选单位对报考人员提供的材料进行初审，初审合格的报遴选工作领导小组办公室复审。资格审查贯穿遴选工作全过程，对任何环节发现有不符合遴选岗位要求的，一律取消遴选资格。

三、考试

考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩按各占50%确定考试综合成绩，折合总分为100分。考试成绩一律按四舍五入保留至小数点后两位数。每个岗位有效报考人数与遴选人数之比应不低于3:1方可开考，达不到开考比例的，经遴选工作领导小组研究可将开考比例调减至2:1或取消该岗位遴选名额。按照笔试成绩从高到低确定参加面试人选，面试人选与公开遴选岗位的比例一般为3:1，开考比例调减至2:1的按2:1确定面试人选，若面试人员最后一名并列，并列人员均进入面试。

(一)笔试

1.领取准考证：复审合格的根据岗位开考情况发给准考证。请考生于2013年12月3日上午9时至下午6 时凭本人有效身份证在顺庆区人力资源和社会保障局公务员管理办公室领取笔试准考证。不在规定时间内领取笔试准考证者视为放弃。

2.内容：笔试不指定教材，笔试满分为100分。

3.时间和地点：笔试时间和地点以准考证为准。考生凭本人有效身份证和准考证参加笔试。

(二)面试

1.形式和内容：面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考者履行岗位职责所要求的基本素质和能力。面试满分为100分，低于70分者，取消遴选资格。

2.时间和地点：面试时间和地点将在顺庆区人力资源和社会保障局网公布，请考生于2013年12月6日以后登录查询，不再另行通知。考生凭本人有效身份证和准考证参加面试。参加面试人选缴纳80元面试费。

四、考察

按综合成绩由高到低等额确定考察人员，考试综合成绩并列的以面试成绩高者作为考察对象，如笔试和面试成绩均相同，进行加试确定，具体加试办法由遴选工作领导小组研究决定。因考察结果不合格取消遴选资格而出现的岗位空缺，由用人单位提出申请，经遴选工作领导小组研究，是否进行递补。

四、体检

参照公务员体检标准，在指定医院或体检机构进行体检，考生在规定时间内完成规定项目的体检，否则视为放弃。初次体检不合格的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求，复检在指定医院或体检机构进行，体检结论以复检结果为准。体检不合格者，取消遴选资格，该岗位出现的空缺，由用人单位提出申请，经遴选工作领导小组研究，是否进行递补。

五、公示和办理手续

根据考试、考察和体检结果，研究确定拟遴选对象，在顺庆区人力资源网上进行公示，公示期为7天。公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的，按照有关规定办理调动手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消公开遴选资格，因此出现的岗位空缺，由用人单位提出申请，经遴选工作领导小组研究，是否进行递补。

六、其它注意事项

(一)报考人员应对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消遴选资格。

(二)遴选过程中有关调整、补充、提示、公告等事项，将在顺庆区人力资源和社会保障局网公告，请报考人员随时关注。因考生不按要求查阅相关信息，导致本人未能按要求参加遴选的，责任自负。报考人员需确保联系方式正确畅通，因联系方式不正确或不畅通造成无法与报考人员联系的，责任由报考人员自负。

(三)年龄、党龄、任职年限、工作年限等均计算至2013年11月30日。

(四)其他未尽事宜由遴选工作领导小组研究决定并负责解释。

附表1：南充市顺庆区机关事业单位公开遴选工作人员岗位和条件要求一览表

附表2：南充市顺庆区行政机关事业单位公开遴选工作人员报名信息表

附表3：报名地点及联系方式

附表4：报考人员身份及工作证明(参考样式)

中共南充市顺庆区委组织部

南充市顺庆区人力资源和社会保障局

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